为进一步加强和规范岗位人才选拔任用，优化供应链事业部队伍结构，促进供应链业务快速发展，农投发展公司于2月8日上午举行2023年供应链事业部岗位竞聘活动。公司董事长兼总经理许跃东、副总经理王向阳、总经理助理王兵涛出席会议，公司全体人员参加会议，王向阳主持会议。

01充分酝酿，精心准备

       供应链事业部是公司实现全年战略目标的重要板块，公司对此次竞聘活动高度重视，组建了以总经理为组长，副总经理与总经理助理为副组长，各部门经理为组员的竞聘工作领导小组。根据供应链业务实际发展，公司将供应链管理事业部下属规划为冻肉供应链业务、主粮与农副产品供应链业务、农资与能源供应链业务三个业务方向，并释放相关岗位。为确保竞聘顺利进行，公司制定了详细的《供应链事业部岗位竞聘实施方案》及《岗位竞聘评分表》，对竞聘岗位要求、类别、竞聘程序、评分标准等作了详细规定。

02竞聘演讲，展示风采

       竞聘员工纷纷结合自身工作经历，对个人基本情况、对竞聘岗位的认识及工作思路、具体目标及落实措施、自我优劣势分析等方面进行了精彩的演讲，展现出勇于奋进、开拓担当的精神面貌。

      竞聘人演讲结束后，评审小组结合竞聘者的演讲汇报，从专业（管理）技能、沟通能力、应变能力等方面进行现场提问考察。总经理助理王兵涛指出，在加强自身业务技能的同时，要提高团队建设与管理能力，提高站位、提升格局。

03总结发言

      董事长许跃东对本次竞聘活动进行总结发言，他指出，参加竞聘的同事都展现了良好的精神风貌，无论竞聘成功与否，都要持续学习，主动迎接变化与挑战，做到对业务负责、对公司负责、对自己的职业发展负责。公司的发展一方面得益于股东的大力支持，另一方面得益于团队的强力支撑。团队与个人成长始终是公司关注的重点，新的一年，希望大家切实发挥个人效能，将工作落到实处，为公司全面完成年度任务指标而努力奋斗，助力公司闯出新高度，再创新辉煌。